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在这个时代,唯有拥抱变化才能卓越

我们注重员工的能力、更注重员工的成长性,但我们需要能随时拥抱变化的员工,我们不需要最“聪明”的员工。
时常开着的雷达
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我眼里的工作不仅仅局限在我的本职工作,还可以看到在团队中、工作中有很多不完 美的地方。如果这些是我有能力去做好和解决的,这些就是我提升的机会。

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自发性的成长

自我鞭策。无监督式的自我管理,发自内心主动的、积极的去改变和提升自己。认真 面对每一份工作、追求完美,追求持续的成长,追求自我提升。

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做一个让人放心的人

做事有担当、做一个让同事、让团队、让领导放心的人。这件事、你等结果就行了, 什么时间,交给我,您放心,什么标准,我来办。

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自信,相信自己

自信是一种能力、相信自己可以做到的能力,去达成目标,也相信可以 凭借自己的努力去做到,即使这件事情没有做过。

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执行力,不找借口

做事不找借口、积极主动的寻找解决问题的方式和办法。动作迅速、 注重效率,强大的执行力,对事情负责,对结果负责。

在这个时代,唯有拥抱变化才能卓越